2022年1月15日，泰安市圣恒路橋有限公司2021年度工作會議暨2021年度總結(jié)表彰大會在公司總部會議室召開。公司領導、各部室經(jīng)理、各項目經(jīng)理部主要負責同志參加會議。本次會議以“開好局，起好步，實現(xiàn)開門紅”為主題，總結(jié)了公司2021年的生產(chǎn)經(jīng)營工作，制定了2022年的生產(chǎn)經(jīng)營計劃，通報了各項目2021年度績效考核完成情況，對獲獎單位、個人進行了隆重表彰，會議取得圓滿成功。

本次會議，各項目經(jīng)理依次做工作匯報，內(nèi)容涵蓋2021年度各項指標完成情況、存在的問題和2022年的工作計劃。公司領導逐一對各項目匯報情況進行點評。

本次會議公布了2021年秋季“百日大會戰(zhàn)”活動評選結(jié)果，巴田高速1標二工區(qū)、綿陽清九路項目、巴田高速1標一工區(qū)分獲一、二、三名。

本次會議通報了2021年度評選結(jié)果及2021年度崗位任職資格先進個人。

本次會議舉行了海外索亞隧道項目經(jīng)理部目標責任書簽訂暨風險金交納儀式，項目經(jīng)理、項目總工代表項目團隊簽訂了目標責任書并現(xiàn)場交納了風險保證金。

本次會議，公司技術、經(jīng)濟、財務、行政物資、法務清欠等分管領導分別對本條線2021年工作運營情況、2022年的工作計劃進行了匯報。 

本次會議，總經(jīng)理發(fā)表講話，表揚了本年度各項目部現(xiàn)場文明施工情況，要求各項目部加強責任心，堅定不移執(zhí)行好公司各項規(guī)章制度；做好節(jié)前資金結(jié)算，保障農(nóng)民工工資全部發(fā)放到位；要求各項目加強質(zhì)量管理，做好成本管控；要求安排好春節(jié)期間的值班及安全管理工作。 

本次會議，董事長發(fā)表了題為“強化制度，出發(fā)新征程”的重要講話。董事長對全體圣恒員工及家人一年來的付出與支持表達了感謝?；仡櫫斯?021年生產(chǎn)經(jīng)營情況，肯定了公司2021年在制度、管理模式上的諸多創(chuàng)新舉措，解讀了公司第四個五年計劃。董事長分析了公司面臨的內(nèi)外部環(huán)境，勉勵大家“讓學習提升自己、讓自律優(yōu)良自己”，要有信心、有擔當。董事長指出，2022年公司將繼續(xù)抓制度建設、流程管控，建設有圣恒特色的“三化”體系；逐步向智慧施工轉(zhuǎn)型，以隧道施工帶動公司向多元化發(fā)展。

董事長寄語全體圣恒人：面對任何困難和挑戰(zhàn)，不完成任務目標不言棄！新時代，新征程，公司全體員工攜手共進、同舟共濟、繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的工作作風，開拓進取發(fā)揚團隊正能量的團隊精神，為實現(xiàn)“百年圣恒”的偉大夢想而努力奮斗！

會后全體參會人員在泰安寶盛大酒店愉快會餐，大家敞開心扉、友好交流，共同祝福。